Šiomis savaitėmis sueina treji metai, kaip Lietuvoje galioja naujasis Darbo kodeksas, tačiau ir dabar jis daliai žmonių atrodo nepakankamai lankstus, kitiems – per liberalus. Šiandien situacija rinkoje gana įtempta – nedarbas padidėjęs iki 12 proc., nerimą kelia ir nežinia dėl ekonomikos perspektyvų, dėl dalies įmonių išlikimo. Kokių pokyčiai padėtų lengviau įveikti krizę ir būtų naudingiausi darbuotojams?
Apie tai pokalbis su Socialinės apsaugos ir darbo viceministre Eglė Radišauskiene.
Komentarai
Bendravimo taisyklės